Functieomschrijving

Team Manager IT (Integration)
Nu solliciteren

De onderneming Sibelga, die actief is in de energiesector, is voor haar zetel in Brussel op zoek naar een Team Manager IT (Integration). Je bent in het bezit van een Master en je hebt ervaring met met het toepassen van de processen en methodes van projectbeheer. Je houdt van uitdagingen en wil je steentje bijdragen. Kom dan ons team versterken!


SIBELGA, GEEF DE ENERGIE DOOR

Sibelga is de netbeheerder voor gas en elektriciteit in Brussel. Elke dag zetten onze 1 000 medewerkers zich in om 500 000 Brusselse gezinnen en ondernemingen van energie te voorzien. Op de werven of vanuit onze hoofdzetel in het hart van de hoofdstad, werken al onze teams samen mee om het gebruik van energie vandaag en morgen eenvoudiger te maken.


WAT HOUDT DE JOB IN?

De Team Manager staat in voor het beheer van een van de TEAMS van ITBT.
Hij staat in voor

  • de bepaling van de Strategie / Structurering / Governance
  • People Management
  • Budget Management
  • alsook voor de verbetering van het Process Management en de gerelateerde performanties

Als manager van een dienst beheer je dus

  • de strategie Business/Sibelga
  • het Portfolio Mgt
  • het Project Management
  • de Maintenance en de KIR (Keep It Running)
  • de Support

De Team Manager is de vertegenwoordiger van zijn Team, van zijn Unit, van het departement ITBT en van Sibelga (externe relaties)

WAT VERWACHTEN WE VAN JOU?

  • Je hebt een universitair diploma
  • Je hebt vijf jaar ervaring in dezelfde of in een vergelijkbare functie
  • Je hebt uitstekende analytische vaardigheden
  • Je hebt ervaring met het toepassen van de processen en methodes van projectbeheer (planning, budget, indicatoren)
  • Ervaring in de energiesector is een pluspunt
  • Ervaring met het beheer van een ESB op functioneel of managementvlak is een pluspunt
  • Functionele kennis van Biztalk (Microsoft) of evenwaardige producten, of van SOA (Service Oriented Architecture) en van de implementatie van webservices is een pluspunt
  • Je beheerst het Frans of het Nederlands perfect en hebt een goede kennis van de andere taal.  Je beheerst het technisch Engels
  • Kernvaardigheden: flexibiliteit, stressbestendigheid, klantgerichtheid (business) en resultaatgerichtheid, communicatie, uitstekende analytische geest en kritische ingesteldheid, assertiviteit, organisatie en planning, pragmatisme en reactiviteit, luistervaardigheid en zin voor werken in teamverband
Contract:
Onbepaalde duur